原标题：第十四届杭州桐庐“君山引凤”科技人才周开幕

　　12月14日，第十四届杭州桐庐“君山引凤”科技人才周开幕式暨杭州人才西进桐庐站活动举行。中国科学院院士、浙江大学材料科学与工程学院教授张泽出席。中国科学院院士、浙江大学建筑工程学院教授徐世烺获聘桐庐县“君山引凤”招才大使。

　　十四载春华秋实，“君山引凤”已从单一活动品牌蜕变为桐庐人才工作的鲜明标识与城市发展的核心引擎。一直以来，桐庐坚持“产业链延伸到哪里，人才链就布局到哪里”，构建起人才“引育留用”全链条服务体系与全方位发展生态。进入新时代，累计柔性引进两院院士41人、自主培育高层次人才31人；连续多年人口净流入保持稳定增长态势并在去年实现新引进35岁以下青年大学生突破万人目标；全年引育高技能领军人才32人，新增技能人才5417人，形成“头部引领、腰部支撑、基础夯实”的梯次化人才培育体系，全方位彰显桐庐广纳贤才的诚意与魄力。

　　近年来，桐庐抢抓职业教育改革机遇与融杭接廊战略优势，锚定打造新职教名城，系统推进教育、科技、人才一体化协同发展，通过完善体制机制、搭建高能级平台、优化服务体系、强化政策保障，形成全方位支撑合力，引导各类人才在产业发展、城市建设、文化繁荣等领域发挥作用，为区域高质量发展注入持久动力。

　　现场发布的《关于高水平打造县域人才高地 为实现“两高”目标提供战略支撑的若干举措》明确释放出深化新职教名城建设的积极信号。政策围绕快递物流地标性产业链布局，结合青年大学生来桐留桐规模与比例不断提升的趋势，着力强化对技能人才和青年人才的扶持，通过人才引进、项目培育、服务保障的全周期覆盖，助力人才实现“成家”与“立业”协同并进。人力资源的深度赋能进一步彰显了新职教名城建设的深层意义。

　　活动现场，“杭州人才西进帮帮团·桐庐服务小分队”持旗出征，聚焦快递物流产业发展与职业教育规划等重点方向，紧抓新一轮区县协作机遇，推动杭州优质人才服务资源向桐庐延伸。2025杭州人力资源服务高质量发展群英榜、招才引智状元榜、招才引智猎手榜同步发布，为人才与产业精准对接架起坚实桥梁。

　　浙江工商大学杭州商学院与科大讯飞股份有限公司，杭州技师学院与北京航空航天大学杭州创新研究院，浙江华策影视高级技工学校与杭州无忧传媒有限公司，桐庐县职业技术学校与浙江工业职业技术学院、浙江富春江水电设备有限公司等重点合作项目现场签约，合作触角延伸至人工智能、数字创新等热门领域，标志着桐庐在推动教育链与产业链同频共振、实现人才共育共享上迈出了坚实步伐。