8月19日，2025首届（交通行业）“818”人才发展共创工作坊在浙江科教集团举办，来自浙江交通集团、四川蜀道集团、山东高速集团、广东公路科教中心等12家单位人才发展相关负责人参与活动。

　　本次工作坊以8月18日中国人力资源日为契机，聚焦交通行业人才发展痛点，结合新质生产力蓬勃发展的时代特色，共话行业人才发展新洞察、共探人才培育新路径、共创人才服务新方案，促进交通强国与人才强国战略走深走实，为交通行业高质量发展注入人才动力。

　　共创工坊：直击痛点，破壁寻策

　　工作坊怀揣着“应势而谋破困境、开放共享筑根基、务实笃行结硕果”的三重期许，通过行业同仁的思想碰撞，破解人才发展难题，构建协同共享的交通人才发展新生态。

　　现场，创新行动引导领域资深专家钟声老师带领现场学员围绕四个行业痛点课题开展共创交流。学员们精准分析问题，深入剖析阻碍因素，共同设计解决方案，最终将成果汇聚成可推广、可借鉴的《交通行业人才发展共创案例库》。

共创工作坊中的互动交流 陈逸飞 摄

　　跨界研学：前沿科技，赋能人才

　　工作坊安排代表们参观了宇视科技，并向代表们展示了智能安防、物联网技术应用、AI算法开发等前沿技术。从高清智能摄像头到大数据分析平台，从城市级安防系统到智慧园区应用，大家深刻感受到了科技创新带来的无限可能。

　　座谈会上，宇视科技人力资源相关负责人分享了企业在组织管理、干部管理、文化建设等人力资源工作过程中的宝贵经验。而企业代表们则结合企业发展中的痛点与机遇，围绕人才生态构建、人才引育用留等核心课题，与宇视科技相关负责人展开了富有建设性的探讨。

　　人才沙龙：洞察行业，智绘未来

　　浙江科教集团人才发展专家还带来主题分享，各企业代表依次进行经验分享。与会学员结合自身实际，也分别分享了在人才培育、队伍建设、企业内训等方面的行业经验，并进行了深入探讨。

　　学员们纷纷表示，这样的交流分享既有前沿理论，又有实践深度，为交通行业人才培养提供了系统化的参考。

　　本次工作坊的举办，不仅为交通行业人才发展搭建了高效的交流平台，更沉淀了实践成果，凝聚了行业共识。

　　未来，浙江科教集团将以本次工作坊为起点，持续深化与各省交通集团及行业同仁的战略合作，完善优势互补、资源共享的合作机制，共同推动交通行业人才发展新生态的构建，为交通强国战略建设贡献人才力量。