神州学人网讯（通讯员 刘晓璇） 近日，福建省人力资源和社会保障厅正式印发《福建省2026-2027年度紧缺急需人才引进指导目录》（以下简称“《目录》”），旨在引导海内外优秀人才向福建重点产业、关键领域和重点地区集聚，为福建省全方位推动高质量发展提供坚实的人才支撑。
《目录》涵盖三大板块，围绕电子信息制造、机械装备、新能源汽车、生物医药等15个重点产业领域，涉及集成电路研发、智能网联汽车设计、药物合成等岗位，专业覆盖新一代电子信息技术、智能制造、新材料等前沿领域。民生基础领域聚焦科研教育、医疗卫生、文化旅游等，面向高校教师、临床医师、非遗传承等岗位引进人才。其他领域则包含现代服务、现代农业、节能环保等方向，覆盖养老服务、生态保护、金融研究等紧缺岗位。
《目录》详细列出了近500个细分领域岗位需求，并明确了对应的专业要求和人才引进条件。其中，对省级层面省直单位要求博士学位或硕士学位、高级职称，年龄40周岁及以下；山区市和平潭综合实验区年龄可放宽至45周岁。其他设区市则可结合本地实际，因地制宜制定符合自身发展需求的引才目录和条件。
此外，申报人员还须在闽就业创业不超过1年，签订3年以上聘用合同，可通过事业单位人事管理平台提交申请。
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