京山市财政局坚持把人才经费足额列入本级财政预算，作为重点项目优先安排、足额保障，全力支持“才聚荆楚智汇京山”计划实施。据该市财政局11月27日消息，自2020年起，全市累计吸引124名高层次人才落户京山，贡献智慧力量。
为了充分发挥人才政策激励作用，京山市财政局结合本市财力状况，与京山市委组织部共同研究制定了支持企事业单位引进高层次人才的“蓄水池”专项政策和招硕引博等政策，以加大对人才的吸引力度。2024年，京山市财政局安排人才发展资金120万元，在上年基础上增加20%，用于兑现硕博人才津贴、人才工作开展和创新创业奖励等。近两年来，该市财政本级安排的人才战略发展中心项目经费，用于高层次人才招录工作经费以及兑现引进“招硕引博”“蓄水池”人才相关补贴超过50万元。截至目前，该市财政局已累计发放高层次人才安家费和人才战略发展中心在编在岗硕士、博士人才工作津贴82万元。
京山市财政局相关负责人表示，将强化资金管理，确保人才资金使用安全规范，从资金申报、审批、拨付等环节入手，简化财政资金使用手续，提高资金使用效率，强化支出责任，确保资金使用安全规范、合理高效。
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